채용 증가 지방공공기관 996곳의 새로운 기회!
고용 ·
출처: 지방공공기관 996곳, 올해 총 8765명 신규채용…전년대비 6%↑ - 행정안전부 | 뉴스다오
지방공공기관 신규 채용 현황
2024년, 많은 지방공공기관들이 신규 채용을 통해 지역 내 고용을 증대시키고 있습니다. 올해 지방공기업은 5039명, 지방출자·출연기관은 3726명을 신규 채용합니다. 이러한 채용 증가는 경제 여건 및 경영 악화 등 다양한 요소가 반영된 결과입니다. 총 신규 채용규모는 8765명으로, 이는 지난해 대비 6% 증가한 수치입니다. 특히 청년 체험형 인턴 프로그램의 채용 규모도 증가하여, 청년들에게 실무능력 향상과 일자리 탐색 지원을 목표로 하고 있습니다.
상세 채용 인원 및 기관별 현황
각 지방공공기관별 채용 규모는 지역 내 고용 창출에 중요한 역할을 합니다. 정규직 채용은 서울교통공사, 서울의료원, 경기도의료원 등에서 활발히 이루어지고 있습니다. 서울교통공사는 344명의 신규직원을 채용하고, 서울의료원과 경기도의료원은 각각 247명과 195명을 추가합니다. 또한 아산시시설관리공단 역시 48명을 채용합니다. 이러한 채용은 지역 경제 활성화에 기여할 것입니다.
청년 체험형 인턴 채용 확대
청년들을 위한 체험형 인턴의 채용도 증가하고 있으며, 총 1317명의 인턴이 선발될 예정입니다. 이는 지난해 대비 4.2% 증가한 수치로, 청년들의 취업 역량을 높이는 데 기여하고자 합니다. 주요 채용 기관으로는 서울교통공사가 160명, 광주광역시관광공사가 53명, 경기주택도시공사가 30명을 차지하고 있습니다. 이러한 체험형 인턴 프로그램은 젊은 인재들에게 실무 경험을 제공하여 향후 취업에 긍정적인 영향을 미칠 것입니다.
p data-ke-size="size16"> </p>
고졸 청년 지원 프로그램
고졸 청년들을 위해서도 새로운 기회가 열리고 있습니다. 190명의 고졸 인재가 채용될 계획이며, 이는 졸업 후 빠른 사회 진출을 지원하기 위한 노력입니다. 서울교통공사에서 50명, 아산시시설관리공단에서 17명을 채용하는 등 다양한 공공기관에서 고졸 인재 채용이 이루어질 예정입니다. 이러한 조치는 청년들에게 더 많은 취업 기회를 제공하고 사회적 통합을 도모할 것입니다.
채용 확대를 위한 정부의 지원
정부는 지방공공기관의 채용 확대를 위해 다양한 지원 방안을 마련하고 있습니다. 채용 관련 가점을 부여하고, 채용 실적 우수 기관에 대한 표창 등을 통해 인센티브를 강화할 계획입니다. 또한, 분기별로 채용 실적 점검을 통해 기관의 적극적인 채용을 독려할 예정입니다. 이러한 정책은 지방공공기관의 채용을 활성화하고, 지역 내 일자리 창출에 기여할 것입니다.
과거 채용 성과 및 향후 계획
지난해 지방공공기관은 계획보다 39.4% 증가한 1만 1535명의 인력을 채용하며 일자리 창출에 기여했습니다. 지방출자·출연기관도 당초 계획보다 53.6% 증가한 5585명을 채용한 바 있습니다. 이러한 성과를 바탕으로, 올해 채용도 성공적으로 이루어진다면 지역 경제와 고용 상황에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대됩니다. 정부와 지방공공기관은 협력하여 청년 일자리 창출에 최선을 다할 것입니다.
채용정보 안내 및 문의
각 지방공공기관의 채용 시기 및 인원에 대한 정보는 지방공공기관 경영정보 통합공시 및 기관 홈페이지를 통해 공지됩니다. 상세한 내용은 행정안전부 지방재정경제실에 문의하시면 도움을 받을 수 있습니다. 전화는 044-205-3985로 연락 주시면 됩니다. 이번 신규 채용은 지역 내 청년 고용을 강화하고, 향후 지속 가능한 발전을 이루는 데 기여할 것입니다.
기사 출처: 뉴스다오
2024년 지방 공공기관 채용정보를 통해 취업준비생들은 다양한 선택지를 갖게 되며, 적극적인 채용 규모 증가가 기대됩니다.
빠르고 정확한 뉴스를 원한다면? 바로, newsdao.kr