공공조달 퇴직자의 개입 없다고 조달청 발표!

뉴스다오 속보

출처: [사실은 이렇습니다] 조달청 “공공조달은 경쟁 입찰이 원칙…퇴직자의 업무개입 등 여지 없어” - 조달청 | 뉴스다오

조달청 퇴직자의 재취업 현황

최근에는 퇴직 후 재취업하는 공직자들의 비율에 대한 관심이 높아지고 있습니다. 특히 조달청의 경우, 퇴직자 70% 이상이 유관기관으로 재취업하고 있다는 보도가 있었습니다. 이러한 통계는 공직자 재취업의 실태와 문제점을 드러내고 있습니다. 조달청은 이에 대해 공식적인 입장을 밝혔으며, 이 글에서는 그 입장을 자세히 살펴보겠습니다. 조달청은 퇴직자들의 재취업이 적법하게 이루어지고 있다는 점을 강조하고 있습니다.

 

재취업 승인율과 공직자윤리위원회의 역할

조달청 퇴직자들의 재취업 승인율은 77.3%로 집계되었습니다. 이는 최근 5년 기준으로 측정된 결과로, 다른 부처의 평균 승인율인 92.3%에 비해 상대적으로 낮은 수치입니다. 조달청은 공직자윤리법에 따라 엄격한 심사를 통해 재취업을 승인하고 있습니다. 즉, 이 과정에서 퇴직자의 투명한 재취업이 보장되고 있는 것입니다.

 

경쟁 입찰의 원칙

조달청은 공공조달에서 경쟁 입찰이 원칙이라고 명확히 밝혔습니다. 퇴직자가 재취업한 단체와의 계약도 경쟁 입찰을 통해 이루어지기 때문에, 퇴직자의 부당한 업무개입은 사실상 존재하지 않다는 주장입니다. 이로 인해 전관예우의 우려가 해소되고 있습니다.

 

퇴직자 부당행위 신고센터 운영

조달청에서는 퇴직자 재취업 부당행위 신고센터를 운영함으로써 부당한 영향력 행사를 차단하고 있습니다. 4월부터는 퇴직자와의 외부 접촉 시 의무적 신고를 도입하여 부정행위를 예방하기 위한 노력을 하고 있습니다. 이는 조달 분야의 투명성을 높이는 조치입니다.

 

조달청의 향후 계획

조달청은 앞으로도 공정하고 투명한 조달행정을 실천하여 국민의 신뢰를 더욱 확보할 계획이라고 밝혔습니다. 특히 7월부터는 재취업한 퇴직자가 근무하는 유관협회에 위탁했던 조달업무를 직접 수행하기로 하여, 조달청이 직접 조달 업무를 관여하게 합니다. 이러한 노력이 조달 분야의 신뢰성을 높이는데 기여할 것입니다.

 

결론

결론적으로 조달청의 퇴직자는 법적 절차를 준수하며 재취업하고 있으며, 내부적으로 도입한 여러 제도들을 통해 투명하고 공정한 조달행정을 실현하기 위해 노력하고 있습니다. 이를 통해 국민의 신뢰를 구축하고 조달청의 역할을 더욱 강화할 수 있을 것입니다. 조달청의 입장은 이러한 시스템을 통해 명확히 보여주고 있습니다. 필요시, 문의는 조달청 감사담당관실로 가능하니 참고하시면 좋겠습니다.

 


조달청 대응 조치 설명
재취업 윤리위원회 심사 엄격한 심사 과정을 거쳐 승인
퇴직자 신고센터 운영 부당행위 신고 및 관리 기능
조달업무 회수 조달청이 직접 관리

빠르고 정확한 뉴스를 원한다면? 바로, newsdao.kr